جامعة أوتيل
التعليم عبر الإنترنت والخريجون في قابلية التوظيف
أوتيل هي مؤسسة رقمية عبر الإنترنت بنسبة 100% مخصصة لتوفير تعليم مرن ومتاح للطلاب في جميع أنحاء العالم. يقع مقرها في المكسيك. تقدم أوتيل أكثر من 70 برنامجًا معترفًا به رسميًا، بما في ذلك شهادات البكالوريوس والماجستير والدكتوراه. مع التركيز على قابلية التوظيف، تدعم أوتيل الطلاب منذ يومهم الأول وحتى التخرج وما بعده، وتزودهم بمهارات قيمة للنمو الشخصي والمهني. تفتخر بشبكة عالمية تضم أكثر من 145,000 طالب وخريج.
في بداية عام 2022، شاركت UTEL في تقييم Vitae 360 درجة التابع لمؤسسة التمويل الدولية (IFC)، والذي فحص مستويات الرضا وتصورات عائد الاستثمار من أصحاب العمل والخريجين والطلاب. قارنت Vitae نتائج Utel بالمعايير الإقليمية ومعايير الأقران من أكثر من 150 مؤسسة للتعليم العالي، والتي تشمل أكثر من 40,000 نقطة بيانات. قدمت هذه النتائج لخريطة طريق استراتيجية لـ Utel لتعزيز استراتيجيتها الخاصة بقابلية التوظيف، مما أدى إلى:
- أكثر من 20,000 تسجيل جديد في المنصة
- 565 مرشدًا جديدًا من الخريجين
- زيادة بنسبة 55٪ في ملاحظات استبيان الخريجين
- إدخال أدوات قابلية التوظيف للخريجين
أدت جهود الجامعات إلى المزيد من تفاعل الخريجين كمرشدين ووكلاء للتوظيف. شجعت هذه الروابط المعززة على تقديم ملاحظات قيمة وتعزيز سمعة أوتيل وجودة برامجها وفوائدها للطلاب والخريجين.
في مقابلة مع مؤسسة التمويل الدولية (IFC)، تشارك جامعة Utel التحديات الفريدة التي تواجهها الجامعات عبر الإنترنت فيما يتعلق بالتوظيف، وكيف قدمت إرشادات مؤسسة التمويل الدولية (IFC) خارطة طريق لا تقدر بثمن للمضي قدمًا، مما يضمن نجاح الطلاب بعد التخرج في مكان العمل.
أُجريت هذه المقابلة مع Gabriela Capurro، مديرة التوظيف والمشاركة في Utel.
تم تعديل هذه المقابلة من حيث الطول والوضوح.
س. هل يمكنك أن تحدثني عن جامعة Utel؟
جامعة Utel هي مؤسسة معتمدة بالكامل عبر الإنترنت تقدم تجارب تعليمية مبتكرة ومرنة وشخصية. مهمتنا هي جعل التعليم الجيد في متناول المتعلمين من جميع الأعمار والخلفيات والمواقع، والتغلب على الحواجز التقليدية مثل القدرة على تحمل التكاليف وإمكانية الوصول والجداول الزمنية الجامدة. بالاستفادة من الاستراتيجيات القائمة على البيانات والنماذج التنبؤية، نضع طلابنا في مركز كل ما نقوم به، مما يعزز الاحتفاظ بهم وإنشاء تجارب تعليمية مخصصة تلبي احتياجاتهم الفريدة.
يتجاوز التعليم الفصول الدراسية — يجب أن يدفع النمو المهني والإشباع الشخصي على حد سواء. في جامعة أوتيل، تعتبر القدرة على التوظيف جوهر كل ما نقوم به، وهي جزء لا يتجزأ من كل مرحلة من تجربة الطالب. يشمل نظام الدعم الشامل الخاص بنا خدمات مهنية مخصصة، والتدريب على المهارات الشخصية والرقمية، وفرص التعلم العملي، والشراكات مع كبار أرباب العمل، مما يضمن استعداد الطلاب للازدهار منذ اليوم الأول وبعد التخرج بفترة طويلة.
بالإضافة إلى ذلك، تحمل Utel اعتمادات وطنية مرموقة مثل FIMPES و CIEES في المكسيك، بالإضافة إلى اعترافات دولية مثل QS Stars Rating و ASIC في المملكة المتحدة. جنبًا إلى جنب مع تعاوننا مع قادة الصناعة مثل Google و Meta و Mercado Libre و AWS Educate، يؤكد هذا الاعتراف التزامنا بالتميز الأكاديمي والابتكار والأهمية الواقعية وتزويد الطلاب بالمهارات التي يتطلبها سوق العمل اليوم.
س: لماذا قررت العمل مع مؤسسة التمويل الدولية بشأن القدرة على التوظيف؟ ما هي أهدافك؟
أردنا التوجيه، للتحقق من صحة استراتيجيتنا والتعرف على أفضل الممارسات الدولية. كان هدفنا هو تعزيز ودمج تطوير المهارات الوظيفية في كل مرحلة من رحلة الطلاب الأكاديمية، بالإضافة إلى تنفيذ الأدوات و استراتيجيات القياس والتحسين المستمر لنتائج قابلية توظيف الطلاب. بالإضافة إلى ذلك، أردنا إنشاء نظام بيئي من الروابط مع الصناعة من شأنه أن يفضل التوظيف الفوري والتقدم المهني والتدريب المشترك.
س: ما هي تحديات القدرة على التوظيف للجامعات عبر الإنترنت مثل Utel؟
يجب على الجامعات عبر الإنترنت ربط الطلاب بفرص العمل التي يمكن الوصول إليها وذات الصلة، بغض النظر عن الموقع الجغرافي. طلابنا متنوعون وقد يكون لديهم بالفعل وظائف قد لا تتماشى مع تطلعاتهم طويلة الأجل. وهذا يتطلب اتباع نهج شخصي للغاية.
نحن بحاجة إلى كسر الحواجز والتصورات حول التعليم عبر الإنترنت في سوق العمل. وبالتالي، نركز على ضمان اعتبار خريجينا متخصصين مؤهلين تأهيلاً عالياً. حلنا لهذه التحديات هو إنشاء استراتيجية توظيف شاملة ترافق الطالب من القبول حتى بعد التخرج، مما يضمن توافق كل خطوة مع المتطلبات المتغيرة لسوق العمل.
س: ما هي النتائج الرئيسية لتقييم التوظيف الخاص بمؤسسة التمويل الدولية؟
أظهر تقييم التوظيف الخاص بمؤسسة التمويل الدولية أننا بحاجة إلى تحسين جوانب استراتيجيتنا. كنا متوافقين تمامًا مع الحاجة إلى توسيع فرص التعلم المتكامل مع العمل، وزيادة تعزيز تطوير المهارات الشخصية والكفاءات الرقمية، وضمان تلقي المعلمين لدينا الدعم الكافي لتحقيق الأداء الأمثل.
أكد تقييم مؤسسة التمويل الدولية على أهمية إشراك أصحاب العمل في التطوير الأكاديمي والمشاريع المشتركة، مما مكننا من ربط تعليمنا ارتباطًا وثيقًا بمتطلبات السوق. وكانت التوصية بتخصيص تجربة التوظيف لطلابنا باستخدام البيانات والنماذج التنبؤية أمرًا بالغ الأهمية أيضًا.
س: ما هي الفوائد الرئيسية لنصائح مؤسسة التمويل الدولية؟
ساعدت مؤسسة التمويل الدولية في تحديد المجالات الرئيسية للتحسين. قمنا بتطوير مؤشرات أكثر دقة للنجاح. كان هذا حاسمًا لقياس تأثيرنا بشكل أكثر فعالية. حسنت هذه التطورات خدماتنا الحالية ووضعت الأساس لمبادرات جديدة. لقد حولنا مركز التوسع الوظيفي إلى مديرية التوظيف والربط، والتي تضمن التوظيف، وتطوير ملف تعريف ريادي، ودعم الخريجين، ودمج المؤسسة بأكملها في استراتيجية التوظيف الشاملة لدينا بزاوية 360 درجة.
س: كيف ساهمت نتائج مؤسسة التمويل الدولية في استراتيجيتك وخدماتك؟
بدأنا في مراقبة تقدم توظيف طلابنا باستمرار. عززنا تحالفاتنا مع الشركات لتطوير التدريب الذي يتطابق بشكل مباشر مع السوق. قمنا بدمج تطوير المهارات الشخصية ومستشاري التوظيف، مما يضمن أن خريجينا ليس لديهم المعرفة التقنية فحسب، بل لديهم أيضًا الكفاءات اللازمة للتفوق. قمنا بتخصيص إطار بيانات Utel لإنشاء نماذج تعمل على تحسين تجربة الطلاب وقابلية التوظيف على المدى الطويل.
س: هل واجهت أي صعوبات؟
كان أحد أكبر التحديات هو دمج الممارسات والتقنيات الجديدة في الأنظمة الحالية، الأمر الذي تطلب جهدًا لتحقيق انتقال سلس. كانت هناك مقاومة أولية من بعض الطلاب الذين اعتادوا على الأساليب التقليدية. ومع ذلك، فقد أتاحت لنا هذه التحديات فرصة لتعزيز التزامنا بالابتكار والتحسين المستمر.
س: هل لديك أي نصيحة للكليات الأخرى؟
نصيحتي للجامعات الأخرى هي التواصل مع مؤسسة التمويل الدولية (IFC) والاستفادة من مشورتها ومعرفتها وخبراتها. انظر إلى خدمة Vitae التابعة لمؤسسة التمويل الدولية كفرصة للقياس والتقييم والنظر إلى أبعد من ذلك واعتماد منظور عالمي. كن منفتحًا على التغيير ومستعدًا لاتخاذ نهج شامل. ركز على التطوير الأكاديمي والإعداد المهني منذ اليوم الأول. قم بدمج التدريب التطبيقي، وخصص الخدمات المهنية، وتعزيز علاقات قوية مع أصحاب العمل. استخدم البيانات بشكل استراتيجي لتوقع الاحتياجات التي تقدم تدخلات مخصصة للطلاب طوال رحلتهم.
نبذة عن Vitae
Vitae هي ابتكار من مؤسسة التمويل الدولية (IFC)، وهي عضو في مجموعة البنك الدولي، تساعد مؤسسة Vitae مؤسسات التعليم العالي على تطوير مسارات لتحسين قابلية توظيف الخريجين ونتائجهم. توفر أدواتنا نهجًا يعتمد على البيانات للمؤسسات لتحديد نقاط القوة والضعف النسبية لديها مع تقييم نفسها وفقًا لمعيار عالمي لأفضل الممارسات.
